Portada del libro Todo suma


SELLO: LID Editorial
PVP: 19,90 €
ISBN: 978-84-83568-15-6
Páginas: 176
Encuadernación: rústica con solapas

Colección: Acción Empresarial
Temáticas:
recursos humanos estrategia
IBIC: KJMV2
THEMA: KJMV2
BISAC: BUS030000

Todo suma

Los retos del área de Recursos Humanos para optimizar la aportación de los integrantes de la empresa.
 

Desde la cultura de la empresa a la comunicación interna pasando por los planes de sucesión, la retribución, la responsabilidad social corporativa hasta las encuestas de empleados o el amor y el sexo en el trabajo, Todo suma desvela los puntos clave que hay que tener en cuenta en cada uno de estos aspectos y proporciona ideas creativas y prácticas para la mejora del compromiso de los empleados con el proyecto de la empresa. O, en otras palabras, este libro permite descubrir cómo cualquier departamento de Recursos Humanos tiene la fórmula para maximizar la suma de los esfuerzos de modo que, en una empresa bien gestionada, 1+1 sean 3 y no 2. Ángel Aledo ha creado un texto lleno de anécdotas reales y reflexiones basadas en su larga experiencia, junto a un práctico listado de seguimiento para su aplicación. El objetivo es conseguir que los Recursos Humanos ocupen el lugar que les corresponde en las preocupaciones de los directores generales y que los empleados sean vistos siempre como el elemento clave para el éxito.

Ángel Aledo
Ángel Aledo durante más de 25 años ha sido director de Recursos Humanos en grandes multinacionales como Otis, Acciona, Heineken y Renault. Habituado a trabajar en otras culturas e idiomas, siempre ha obtenido resultados tangibles en todos los proyectos gestionados, tanto en el ámbito de los ratios empresariales como en el del clima laboral. En la actualidad es fundador y director de 1+1=3, consultora de Recursos Humanos enfocada a que las medianas empresas, tanto de España como de otros mercados internacionales, aumenten el compromiso de sus empleados con la organización. Es conferenciante y profesor habitual en foros y escuelas de negocios sobre Recursos Humanos. Es autor del libro de LID Todo suma.

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