Portada del libro Conflictos entre socios


SELLO: LID Editorial Mexicana
PVP: 450,00 €
ISBN: 978-96-89721-01-7
Páginas: 152
Tamaño: 15 x 22 cm
Encuadernación: carton้
Publicación: 19/09/2025

Colección: Acci๓n Empresarial
Temáticas:
economํa y empresa derecho
THEMA: LNCD
BISAC: BUS41000; BUS47000

Conflictos entre socios

Guํa prแctica para identificar sus causas, prevenirlos y solucionarlos
 

#ConflictosEntreSocios Los conflictos primero son humanos; despu้s, legales

En el mundo empresarial, los conflictos entre socios son mแs comunes —y mแs destructivos— de lo que se piensa. Este libro ofrece una guํa clara y prแctica para entender las causas reales de estas desavenencias, prevenirlas y, cuando sea posible, solucionarlas. Salvador Benํtez Lozano, destacado jurista y consejero con amplia experiencia en la resoluci๓n de disputas societarias, comparte reflexiones, situaciones reales y herramientas ๚tiles para quienes participan en sociedades legalmente constituidas: accionistas, due๑os, directivos y asesores. Pero su enfoque va mแs allแ del marco legal para adentrarse en los aspectos ้ticos, emocionales y culturales que influyen en su comportamiento. Los conflictos, inherentes a la convivencia humana, no son un destino ni una carga ineludibles. En estas pแginas, su autor nos muestra, paso a paso, c๓mo lograr asociaciones empแticas, justas y convenientes para cada uno de sus miembros.

Salvador Benํtez

Licenciado en Derecho por la Universidad Autónoma de Nuevo León, actualmente reside en Monterrey y ejerce como consultor legal. Con más de cincuenta años de experiencia profesional, en su exitosa trayectoria destaca el haber sido presidente del Colegio de Abogados de Nuevo León. Se inició como litigante y ha sido director jurídico, secretario y consejero de diversas empresas e instituciones públicas y privadas, además de miembro de comités de auditoría. Durante su trayectoria profesional, ha ayudado a solucionar conflictos relevantes entre accionistas, tanto en sociedades públicas como privadas, y ha participado en múltiples operaciones de fusiones y adquisiciones de empresas nacionales e internacionales. Dentro de su especialidad está el intervenir como facilitador o mediador en diferencias patrimoniales societarias, familiares o empresariales. Con un enfoque humanista, su actividad profesional se basa en la búsqueda de las causas que originan las desavenencias para posteriormente instrumentar acuerdos que sean legalmente sustentables.

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